Über mich
Entwicklungsberaterin mit klarem Blick für Menschen und Systeme

Ich bin eine strukturierte und strategisch denkende Organisations- und Teamentwicklerin mit starkem Sinn für soziale Gerechtigkeit, Partizipation und Wirkung.
Seit über 17 Jahren arbeite ich in und mit Organisationen – sowohl in der Unternehmensberatung als auch in der Gestaltung und Führung wirkungsorientierter Sozialorganisationen. Ich habe Veränderungsprozesse in Konzernen begleitet, in selbstorganisierten Strukturen Verantwortung übernommen und neue Institutionen sowie Arbeitsbereiche mit aufgebaut.
Als Wirtschaftswissenschaftlerin und systemische Coachin verbinde ich analytische Klarheit mit einem feinen Gespür für Menschen, Dynamiken und komplexe Systeme. Mich treibt die Frage an, wie Organisationen so gestaltet werden können, dass sie Orientierung geben und gleichzeitig Entwicklung zulassen.
Heute bringe ich diese Erfahrung in die Begleitung von Organisationen, Teams und Führungskräften ein: in Transformationsprozessen, in denen Verantwortung geteilt, Zusammenarbeit geklärt und Wirkung weiterentwickelt wird.
Was mich qualifiziert
Berufliche Stationen
Ausbildungen
Weiterbildungen
Unternehmens-beratung im Bereich Talent & Organization / Change Management
CFO in einem Sozial-unternehmen mit Fokus auf Finanzbildung
Vorständin eines neu gegründeten öffentlichen Fonds im Gleichstel-lungsbereich
Master der Wirtschafts-wissenschaften: Management Science
(WU Wien)
Erweiterungs-curriculum Gender Studies (Uni Wien)
Diplomlehrgang Systemische Beratung & Coaching
(green field)
Design Thinking, Agile Coach, Lego® Serious Play® (Wonderwerk Academy)
Team Coaching &
Art of Hosting Training
Projekt-management-Zertifizierung (PMP)
Was mich persönlich ausmacht

Ich bin Mutter einer Tochter, lebe in Wien und bin bei jedem Wetter mit dem Rad unterwegs.
Yoga begleitet mich seit fast zwanzig Jahren in unterschiedlicher Intensität, als Lernende und Lehrende. Ich probiere gern Neues aus, reise aus Leidenschaft (bisher in über 50 Länder auf fünf Kontinenten) und finde Inspiration in (feministischer) Literatur und im Austausch mit Freund:innen. Und ich gebe zu: ich bin ein Reflexions-Junkie.
Was mich auszeichnet
1
Wirkung & Haltung
Ich begleite Organisationen mit dem Anspruch, dass Entwicklung spürbar wird: im Miteinander, in Arbeitsweisen, in Strukturen. Ich arbeite mit Haltung für soziale Gerechtigkeit, Beteiligung und Selbstbestimmung.
3
Empathie & Präsenz
Ich arbeite mit Präsenz, Ruhe und echtem Interesse an Menschen. So entstehen vertrauensvolle Räume, in denen auch Spannungen ausgesprochen werden können, ohne den Fokus auf das Wesentliche zu verlieren.
2
Mensch & System
Ich arbeite systemisch und sehe sowohl Einzelne als auch das Ganze: Rollen, Beziehungen, Dynamiken. Ich gestalte Formate, in denen sich Menschen zeigen, zuhören und gemeinsam wirksam werden.
4
Erfahrung & Weitblick
Ich bringe Erfahrung aus unterschiedlichen Arbeitskontexten mit und finde mich schnell in neue Systeme ein, mit Blick fürs große Ganze und für das, was Menschen und Organisationen wirklich weiterhilft.




